假設(shè)職工 EMP（職工號(hào)， 姓名， 性別，進(jìn)單位時(shí)間，電話），職務(wù) JOB（職務(wù)，月薪）和部門 DEPT（部門號(hào)，部門名稱，部門電話，負(fù)責(zé)人）實(shí)體集，若一個(gè)職務(wù)可以由多個(gè)職工擔(dān)任，但一個(gè)職工只能擔(dān)任一個(gè)職務(wù)，并屬于一個(gè)部門，部門負(fù)責(zé)人是一個(gè)職工。圖中EMP和JOB 之間為 （1） 聯(lián)系；假設(shè)一對(duì)多聯(lián)系不轉(zhuǎn)換為一個(gè)獨(dú)立的關(guān)系模式，那么生成的關(guān)系模式 EMP 中應(yīng)加入 （2） 關(guān)系模式的主鍵，則關(guān)系模式 EMP 的外鍵為 （3） 。
（1）
A.1 1
B.1 *
C. * 1
D.* *
（2）
A.DEPT
B.EMP
C.JOB
D.DEPT、JOB
（3）
A.部門號(hào)和職工號(hào)
B.部門號(hào)和職務(wù)
C.職務(wù)和負(fù)責(zé)人
D.部門號(hào)和負(fù)責(zé)人
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