中国精品毛片,九九精品影院,四色最新网址

當前位置：信管網(wǎng) >> 章節(jié)習題 >> 文章內(nèi)容

未指定試題：在一個組織戰(zhàn)略執(zhí)行過程中，主要是運用組織文化手段，不斷向全體成員傳播戰(zhàn)略思想，以

來源：信管網(wǎng) 2018年02月25日【所有評論】

試題分類：未指定
在一個組織戰(zhàn)略執(zhí)行過程中，主要是運用組織文化手段，不斷向全體成員傳播戰(zhàn)略思想，以便在組織內(nèi)部建立起共同的價值觀和行為準則，使所有成員在共同的文化基礎上參與戰(zhàn)略的實施活動，則該組織采用了____的戰(zhàn)略執(zhí)行過程。
A.文化型戰(zhàn)略組織模式
B.增長型戰(zhàn)略組織模式
C.變革型戰(zhàn)略組織模式
D.指揮型戰(zhàn)略組織模式
試題出處：http://www.ruantiku.com/shiti/3312225054.html
在下面提交答題后即可查看答案與考友試題分析

我的答案與分析查看全部答題與分析

信管網(wǎng)訂閱號

信管網(wǎng)視頻號

信管網(wǎng)抖音號

溫馨提示：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，信管網(wǎng)網(wǎng)站提供的以上信息僅供參考，如有異議，請以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準！

信管網(wǎng)致力于為廣大信管從業(yè)人員、愛好者、大學生提供專業(yè)、高質(zhì)量的課程和服務，解決其考試證書、技能提升和就業(yè)的需求。

信管網(wǎng)軟考課程由信管網(wǎng)依托10年專業(yè)軟考教研傾力打造，教材和資料參編作者和資深講師坐鎮(zhèn)，通過深研歷年考試出題規(guī)律與考試大綱，深挖核心知識與高頻考點，為學員考試保駕護航。面授、直播＆錄播，多種班型靈活學習，滿足不同學員考證需求，降低課程學習難度，使學習效果事半功倍。